| الرمز | التسمية | النص | المواد |
|---|---|---|---|
| R48 | - إذا أصيب الموظف، خلال تواجده في رخصة إدارية، بمرض أو إصابة وجب منحه بحكم القانون رخصة مرض، ولا يستفيد المعني بالأمر من الفترة المتبقية من الرخصة الإدارية إلا بعد استئنافه لعمله. وتحتسب الفترات المقضية في رخص المرض من أجل تحديد الحق في الرخصة السنوية للموظف في حدود مدة أقصاها شهران، إلا أن الاستفادة من هذه الإجازة لا تتم إلا بعد استئناف العمل. | مرسوم رقم 2.99.1219 صادر في 6 صفر 1421 (10 ماي 2000) تحدد بموجبه كيفية تطبيق مقتضيات الظهير الشريف رقم 1.58.008 الصادر في 4 شعبان 1377 (24 فبراير 1958) في شأن النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية، المتعلقة بالرخص لأسباب صحية ورخصة الولادة | 24 |
بحث
اتصل بنا
المستجدات
الرخص
رخصة مرض متوسطة أو طويلة الامد
معاينة التغيب ، والتصديق على الشهادة الطبية متوسطة او طويلة الامد من طرف المجلس الصحي واصدار قرار رخصة المرض متوسطة أو طويلة الامد من طرف الادارة.