دليل المساطر -> الترقيات -> الترقية في الدرجة بالاختيار 
المرجع المشترك لتدبير الموارد البشرية دليل المفاهيم دليل المساطر التسميات معجم المعطيات بروتوكولات التواصل نماذج المطبوعات
الترقيات

الترقية في الدرجة بالاختيار

الترقيات
الترقية بالاختيار لموظف أو عون متعاقد يستوفي الشروط المطلوبة، من درجته الحالية الى درجة اعلى بعد تقييمه، تسجيله في الجدول السنوي للترقية وبعد الاستشارة المسبقة للجنة الادارية المتساوية الاعضاء

 المعطيات المتأثرة

 التشريعات

الرمز التسمية
RJ012الظهير الشريف رقم 008-58-1 بتاريخ 4 شعبان 1377 (24 فبراير 1958) بشأن النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية حسبما وقع تغييره وتتميمه
RJ006مرسوم ملكي رقم 68.988 بتاريخ 19 صفر 1388 (17 مايو 1968) بتحديد مسطرة التنقيط وترقي موظفي الإدارات العمومية في الرتبة والدرجة حسبما وقع تغييره وتتميمه
RJ281مرسوم رقم 449-08-2 صادر في 25 من جمادى الأولى 1430 (21 ماي 2009) بشأن التعيين في بعض درجات وأطر الإدارات العمومية
RJ298مرسوم رقم 2.04.403 صادر في 29 من شوال 1426 (2 ديسمبر 2005) بتحديد شروط ترقي موظفي الدولة في الدرجة أو الإطار حسبما وقع تغييره وتتميمه
RJ051مرسوم رقم 2.05.1367 صادر في 29 من شوال 1426 (2 ديسمبر 2005) بتحديد مسطرة تنقيط وتقييم موظفي الإدارات العمومية
RJ257مرسوم رقم 264-92-2 صادر في 26 من ذي القعدة 1413 (18 ماي 1993) بتحديد شروط وكيفية منح تعويض تكميلي لبعض موظفي الادارات العمومية
RJ024مرسوم رقم 2.62.344 بتاريخ 15 صفر 1383 (8 يوليوز 1963) بتحديد سلالم الأجور وشروط ترقي موظفي الدولة في الرتبة والدرجة حسبما وقع تغييره وتتميمه
RJ022مرسوم رقم 2.59.0200 الصادر في 26 شعبان 1378 (5 ماي 1959) بتطبيق الفصل 11 من الظهير الشريف الصادر بمثابة النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية بخصوص اللجان الإدارية المتساوية الأعضاء حسبما وقع تغييره وتتميمه
RJ082النصوص ( ظهائر ومراسيم ) المحددة للأنظمة الأساسية المشتركة بين الوزارات أو الخاصة بكل قطاع وزاري
RJ272قرار لوزير الاقتصاد والمالية رقم 18-713 صادر في 23 من جمادى الآخرة 1439 (12 مارس 2018) بتحديد قائمة الوثائق والمستندات المثبتة لمقترحات الالتزام وأداء نفقات موظفي الدولة
RJ185قرار للوزير المكلف بتحديث القطاعات العامة رقم 06-1725 صادر في 2 رجب 1427 (28 يوليو 2006) بتحديد نموذجي بطاقة تنقيط وتقرير تقييم موظفي الإدارة العمومية
RJ278منشور الوزير الأول رقم 07-6 بتاريخ 2 ربيع الأول 1428 (22 مارس 2007) حول تبسيط المساطر الإدارية المتعلقة بتدبير الموارد البشرية
RJ417منشور رقم 9-11-وع صادر في 26 أغسطس 2011 حول تطبيق المرسوم رقم 2.11.270 بتاريخ فاتح يوليوز 2011 بتغيير وتتميم المرسوم رقم 2.04.403 الصادر في 29 من شوال 1426 (2 دجنبر 2005) بتحديد شروط ترقي موظفي الدولة في الدرجة أو الإطار
RJ279منشور رقم 10-09-وع بتاريخ 9 يوليو 2009 حول تبسيط المساطر والإجراءات ذات الصلة بتدبير الموارد البشرية
RJ273منشور رقم 9-و.ع صادر في 25 يونيو 2009 حول ترقية الاعوان المتعاقدين في إطار القانون العام
RJ133منشور رقم 4-06-وع صادر في 25 سبتمبر 2006 حول تطبيق مقتضيات المرسوم رقم 2.05.1367 الصادر في 29 شوال 1426 (2 دجنبر 2005) بتحديد مسطرة تنقيط وتقييم موظفي الإدارات العمومية
RJ132منشور رقم 2-و.ع بتاريخ 21 أبريل 2006 بتطبيق المرسوم رقم 403-04-2 الصادر في 29 من شوال 1426 (2 دجنبر 2005) بتحديد شروط ترقي موظفي الدولة في الدرجة أو الإطار
RJ312منشور رقم 7 - 02 -و ع بتاريخ 26 يونيو 2002 حول تدبير شؤون الموظفين الملحقين
RJ114منشور رقم 31-91 -و ع الصادر في 29 شوال 1411 (14 مايو 1991) المتعلق باحتساب الفترة المنجزة بصفة متعاقد ضمن المدة المطلوبة للترقية الى درجة أعلى
RJ165منشور رقم 24-79-وع بتاريخ 10 شعبان 1399 (5 يوليوز 1979) حول تطبيق أحكام المرسوم رقم 66-79-2 بتاريخ 26 صفر 1399 (25 يناير 1979) بتغيير وتتميم المرسوم رقم 344-62-2 بتاريخ 15 صفر 1383 (8 يوليوز 1963) بتحديد سلالم الأجور وشروط ترقي موظفي الدولة في الرتبة والدرجة
RJ263منشور رقم 09-189 بتاريخ 30 نوفمبر 2009 بشأن تبسيط الإجراءات المتعلقة بتدبير المناصب المالية – تحديد شروط تطبيق المادة 22 من قانون المالية لسنة 2010 حول حذف المناصب الشاغرة غير المستعملة
RJ316رسالة وزير الشؤون الإدارية رقم 5986-74-وع بتاريخ 5 يوليو 1974 بشأن التوقيف المؤقت و أثره على ترقية الأعوان

 النتائج المحصل عليها

 بروتوكول التواصل